第三方人力资源公司罚款5000元，想确认这个罚款

工厂宿舍吸烟被罚款不合法。依据《劳动法》等，公司无罚款权，只能依规章处理。若克扣工资，属违法行为，可致劳动者经济损失及信任危机。
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罚款不合法。应对方式：1.保留罚款证据；2.向工厂提出质疑，要求合理解释；3.若协商无果，向劳动行政部门投诉，维护自身权益；4.必要时，寻求法律援助，确保合法权益不受侵害。
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常见处理方式为投诉或协商。若认为罚款不合法，可向劳动行政部门投诉；或与公司协商，寻求合理解决方案。选择依据个人情况及公司态度决定。